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- 请好好爱你们的HR,她真的是个无奈的“背锅狭”
- A公司季度的评优工作结束了,二十几个部门,每个部门推选一名优秀的员工,额外奖励500元,李同学拿着统计好的名...
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- 简单来讲,HR干的工作,就是与人打交道。然而,与人打交道说易也易,易如反掌,说难也难,难上青天。 对于职场...
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- 企业“中层干部”管理,一定要实现“能上能下”
- 对于公司HR部门人事管理工作来说,其实最难管理的不是基层员工,也不是公司高层领导,而是公司的一批“中层干...
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- 为什么要重视合理薪酬结构的建立
- 一个企业要保持良好的发展劲头,企业员工的工作积极性非常重要。如果公司的绝大部分员工都能积极、认真、负责...