一份好工作的评判标准

2016-03-03 15:53 作者 : 围观 : TAG标签: 职场笔记 工作标准 什么是

  一份好工作的评判标准?每个人都希望找一份好工作,可能在每个人心目中对于“好工作”的定义都是不一样的,每个人都有一个自己评判工作的标准,所以对于哪个工作最好这样的问题是没有标准答案的,那么一份好的工作应该怎么评判呢?

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一份好工作的评判标准

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  一、自己喜欢的行业

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  每个人的喜好都有所不同,很多人都觉得自己最喜欢的就是最好的,所以每个人心目中都有一份好工作,可能有的人喜欢设计,有的人喜欢建筑,有的人喜欢IT行业,有人喜欢娱乐行业,所以什么工作好?这是没有标准答案的,看你心目中最喜欢的是什么样的工作。

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  二、自己能胜任的岗位 求职信息


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  对于这一点,很多人都很注重,一个岗位如果你无法胜任,那么就算这个岗位待遇再好,再有发展前景,可能你也不会觉得他好,反而会觉得它给你造成了很多困扰,所以选择一份好的工作一定是在自己能力范围内的,自己能够在这个岗位扮演重要角色,这样你才会觉得这份工作好。 求职面试


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  三、能提升自己的人文环境

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  我们都希望自己能够不断进步,不断发展,所以我们找工作都希望公司有足够的发展空间,让自己能够提升锻炼自己,让自己不断发展,所以一份好的工作还要看看公司的人文环境、发展空间等,看看在这里自己是不是能够得到锻炼。 求职信息


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  四、相对满意的薪酬 面试问题


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  对于这一点是大部分人都比较重视的,至少我是这样觉得的,一份好工作一定要有相对满意的薪酬,如果连自己的生活都无法保障,那么再好的发展空间,自己再喜欢的行业又有什么意义呢,所以我觉得把这一点用来评判工作的好坏也是无可厚非的。

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  你心目中的好工作是什么样的呢?你找到了你心目的好工作了吗?希望大家在求职过程中量力而为,有什么样的能力就胜任什么样的岗位,有多少能力,就要多少薪资,不要、异想天开,妄想一步登天,要脚踏实地。

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