想让老板 “看上” 这些你做好了吗?

2017-12-02 10:00 作者 : 围观 : TAG标签: 职场规则


  当个人没有能力创业,唯一的选择就是打工。别看不起打工这个词,在你的认知里,打工可能只是做些基本的工作,脑海里能想到的是搬砖、打字、还有啥?这就是思维的局限,再进一步想想,哪怕是企业的总经理又何尝不是在给董事会负责呢?同样也是打工仔,不过这是高级的打工仔!

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  关于总经理这个职位多数职场人可能达不到,但是得到职位的晋升,实现薪水的上涨应该没有人反对。想要达成这一目的就得被人赏识,让老板看上你。有的职场人就会问了,怎样才能让老板看上呢?

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  做自己该做的:


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  1.不要大众化


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  这里的不要大众化指的是职场人不要随波逐流,没有自身的特点。不少职场人在刚步入职场的时候很有个性,可随着时间的推移渐渐泯灭于众人。坐在电脑前打字的员工在老板看来就是一片漆黑夜里的海,他们没时间从这片海里寻找一样的浪花。如果你是灯塔,那么就会被老板关注。那就要求职场人做到对自身有一个清晰的认知,知道自己擅长的,并把擅长的展示给老板。讨论问题积极主动。敢于承担责任。 求职面试


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  2.不要把时间花在无用的事情上


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  和珅够牛了,贪污的财富抵得上清朝当时的国库,可结果呢?落得个身死的下场。和珅不是没本事,然而他把大把精力花在讨好领导上,热的怨声载道。等到老领导下台了,新领导上台需要立威,和珅成了新领导的政治资本。 面试网


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  职场中这样的事业不少,员工把大部分精力花在拍领导马屁上,忽视了原本该做的事,等到新领导来了,不吃这一套,面临着就是被干掉的风险。 面试问题


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  职场人要做的便是把时间花在工作上,把自己该做的事做好。记住是做好,不是凑合事做完。做出自己的个性,能为企业创造大的利益。这样哪怕换多少人领导,你都不会倒。 qzm4


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  3.严于律己


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  这个跟第二点最后一段有少许相似之处,职场人在工作上不能凑合事。你以凑合的态度对待工作,工作必然也以凑合的态度对待你。把工作搞砸了,别说被领导看上。当然,真有可能被领导看上,是领导追着你赔偿损失。 求职信息


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  4.媚眼不要抛给瞎子看


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  有的职场人说了,我在公司待了好多年了。平时工作认真负责,也为企业的发展立下过汗马功劳。不如我的现在都已经跳槽飞黄腾达,为什么我还是得不到赏识?

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  这种情况属于典型的抛媚眼给瞎子看—不领你的情。哪怕你是千里马,可领导不是伯乐,那么你也只能当一匹普通拉车的马。想要驰骋千里,还是要跟对领导。 礼仪


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  对于领导的要求不说在业务上多么牛,但起码会用人,会识人,敢于承担责任。遇到这样的领导,你的能力才能得到最大的发挥。领导选有本事的人,有本事的人也要会选领导,知道选什么样的领导。

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  这就是职场人想要被领导看上所需要做到的,做好这些飞黄腾达指日可待! 礼仪


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