皮特不一定想吃”回头草“，但是你想

　　  安吉丽娜茱莉与布拉德皮特经历了10年的爱情长跑，在结婚后两年就宣布离婚。网友对此有惋惜的，无法忍受从《史密斯夫妇》中走出来的高甜夫妇无法携手将爱情进行到底；还有拍手叫好的，说这是皮特与旧爱珍妮弗?安妮斯顿破镜重圆的绝佳机会。吃瓜群众当真是操碎了心，当事人已经翻篇了，只有一群吃瓜群众还沉浸其中，异想天开。 面试网

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　　不知道皮特会不会念着珍妮弗的好，但很多辞职的员工确实想吃“回头草”。很多人辞职时，满心相信会找到更好的公司，给他更好的发展空间和更高的工资待遇，但是现实总是残酷的，上天跟你开了个小玩笑，这份工作还不如原公司，于是，那些人开始想念原公司的千好万好，希望还能得到机会。 qzm4

　　那么该不该吃回头草呢？如何吃回头草呢？首先你要分析现状。

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　　1.在原单位有良好的人际关系 面试问题

　　如果当初离职不是因为人际关系混乱、不和谐、同事相互倾轧，而是出于个人原因，而且离职后与原单位还保持联系，维持较好的关系。这一点非常重要，也是前提条件。

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　　2.离职后没有给公司造成“损失” 求职面试

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　　这里的“损失”不是指直接的经济损失，而是指因你的离职给公司带来的负面影响。比如说，带走原公司的客户资源、跳槽到原公司的竞争对手公司、离职后诋毁公司。

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　　3.原单位的企业文化较为开放 求职面试

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　　原单位的企业文化如果比较开放，老板比较豪爽，不拘泥于条条框框，爱惜人才的话，那么接受员工吃回头草的机会就越大，回到原单位能像之前一样受重用的概率也就越高。

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　　4.打探小道消息，确认该岗位缺编

　　这个时候之前你在前公司所建立的人际关系便派上用场了。找到以前同一个部门的同事了解情况。可以让老同事把你想吃"回头草"的信息传递给原单位，帮你做个试探。如果原来的职位已经有人代替，回去可能职位就有所变化。想好自己能否接受。 礼仪

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　　一旦决定吃回头草，就得勇敢的迈出第一步，这个时候保持坦荡的心胸便是很重要了。此时你还有一个重要的事情要做：就是与原任领导坦诚沟通。 求职信息

　　通常情况下人力资源部门最不喜欢返聘的员工，因为这不但意味着员工的稳定性不够，还会带来不良的风气。但是你的原任领导的想法很有可能刚好跟人力资源部的相反，他们会很欢迎老部下，因为老员工业务比新手娴熟，沟通顺畅，了解彼此，还节省了磨合期，所以能不能顺利回到原单位，起最大作用的往往是你的直接上级。因此，找个合适的机会，与原任领导坦诚交流，如实相告当初离开的原因和现在想回去的理由，并委婉地表达如果再次获得这个机会后将如何珍惜、如何加倍努力，取得直接主管对你的支持，这一点至关重要。 礼仪

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　　都说"回头草"难"吃"，也不好"吃"，事实上只要你在老东家的名声不会太差、没有受到什么处分，没有劣行斑斑，同事相处还不错，领导还挺信任的，那老东家还是很有可能会欢迎你回来的，因为返聘一个老员工远要比聘用一个新人的成本低得多。

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　　一般情况下，不要一遇不如意就马上想回头，太快的回头会给旧东家有种草率的感觉。离开的时间越长，旧公司的变化也可能越多。当你再次投入时，一定要与旧朋友旧公司重新沟通，尽快获得最新的认识。 求职信息

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