怎样点亮简历中的“工作经验”

　　企业对于求职者的工作经验是比较重视的，一个人的工作经验可以判断出一个人的稳定性。所以简历中的工作经验者一项应该着重写一下，但是要注意逻辑清楚。那么怎样点亮简历中的“工作经验”？对此，我们给出的建议如下：

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　　1.工作经验要有“主线”

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　　要有“主线”概念——你是来自什么行业的？从事什么职位？你之前的工作需要你担当哪些职责？每日、每周、每月你要完成哪些工作……围绕工作职责和工作内容，你需要阐述自己在过往工作中所积累的经验、技能、知识，以说明你正是用人单位正在寻找的人。你完全能胜任这份工作，除你之外，没人更适合这份工作！

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　　亮出你的突出贡献，如：你为公司增加了多少利润和收益，节约了多少开支，开拓了多少份额的新客户群，降低了多少员工流失率，削减了多少库存，减低了多少次品率，让公司品牌在多少知名媒体上曝过光……以上这些，均可用数字加以说明； 面试网

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　　把你所参加，尤其是在其中承担重要角色的任务以列名的方式表达出来。尤其当客户中有知名企业时，更要着重标注；

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　　你有什么方法和建议曾被公司、部门或是上司采用过？如有，请简要说明，并用数据进一步说明当这些方法和建议被采纳后，给公司或部门带来了哪些收益，如“实施此项方案后，库存量降低了23%”； 面试网

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　　描述你所遇到过的紧急任务或风险管理；

　　如果你培训过员工，请简要说明培训方法和流程，并用数字进一步说明培训后的效果。

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　　2.转行者如何写工作经验 面试网

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　　转行者，大多会面临之前丰富的工作经验无法在新岗位上接续的窘境。这一点会让HR对转行者能否胜任岗位心存顾虑。要想成功转行，求职者就得争取从简历开始，逐步让HR打消顾虑。

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　　3.侧重兴趣爱好 求职信息

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　　你可以详细阐述自己对目标岗位的兴趣，以及自己长期以来接触相关领域的心得体会。如果你在原岗位时就与你的目标岗位从业人员有过业务接触，那就更要好好利用了。

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　　4.着眼职业规划

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　　没有哪个HR会不欢迎一个对自己的职业生涯有清晰规划的人。为何要转行转岗？你走这步是心血来潮还是慎重考虑后作出的决定？用职业规划来打消HR心中的疑虑，你能获得更多的关注。 面试网

　　5.展现对未来工作的想法 礼仪

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　　如果你担任此职，你会有怎样的工作想法？让HR知道，你是做过功课的，而不是对未来的工作一无所知，仅凭冲动就来了。

　　看了上面的介绍后对于简历中的工作经验大家都知道该怎么写了吧。如果你以前的工作经验比较多，可以避轻就重的描述，可以针对当前申请的职位提供有帮助的经验。这样就可以让HR相信你能与市场岗位无缝对接。 qzm4

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