如何借助工作更好地学习

　　人们普遍认为，学习只存在于我们的授课阶段，当我们跨进职场之后，就不需要再做任何知识储备，只要做好自己的本职工作即可。其实，没有任何人可以保证公司里的某一个工作岗位是一成不变的，要想让你自己不被不断发展的企业所淘汰，你就需要随时充电，随时汲取新的知识，充实自己，让自己与时具进，才不会面临被辞退的危机。 面试网

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　　当我们开始工作时，面临着最大的问题就是工作中的知识和技能不够用，但是一下子又不知道补什么，那么最好的就是从工作中遇到的问题着手，一个知识点解答之后，带动整个有关这方面的知识，简单来说就是点带面。日积月累，你的经验多了，专业也跟着强了。

　　而且，如果你现在所处的公司发展很好，在不断前进中，也符合你对自己的未来预期，那么你完全可以跟着公司的发展战略学习。阅读相关方面的书籍，公司有项目时积极参与，积攒实战经验。

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　　工作几年之后，大家逐渐形成了自己清晰的职业规划，比如成为管理型人才，或者技术型人才，或者自己创业。不管是哪一条路，都有很多要准备的。对管理感兴趣的人，可以学习系统的管理方面的课程，也可以自己买相关方面的书，把管理体系打扎实。一心钻研技术的人，可以一门心思的在技术上精益求精。想要自己创业的，要从各个方面准备，人脉的积累，管理知识积累，公司运营，等等，总之就是不打无准备之仗。根据自己的规划，提早入手，提早实现愿望。

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　　不管你是从自己工作中遇到的困难学习，还是接受企业的分阶段培训，或者是根据你自己对职业的规划做储备。只要一直坚持“学到老，活到老”的理念，就可以在职场上更好的生存和发展。 礼仪

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