能否「成功」，有90％在「选择当下」就决定了！如何拥有精準选出「成功率较高的选项」的选择力？

编按：工作、投资、经商、结婚都和夹娃娃机一样，如果你想得心应手，就要审慎「选择战场」。胜负大多取决于选择。当你选择成功率较低的战场，就离成功更遥远了。（本文摘自《一流的人，都懂得如何做选择》一书，作者为土井英司，以下为摘文。）

前言 qzm4

东京都某处。晚上九点过后，「迎战人工智慧时代的商务讲座」即将结束。

面试问题

主持人从两百名观众中指定了一名身穿西装、看起来不满三十岁的男性，请他向讲师D提问。 礼仪

故事就此揭开序幕─ qzm4

「选择」非常重要

【问方】

求职面试

Ｄ先生是日本亚马逊的王牌採购，经手许多畅销商品，而最有名的业绩就发掘近藤麻理惠小姐(于四十余国销售逾一千一百万册的畅销书《怦然心动的人生整理魔法》的作者)并企画相关着作。同时，Ｄ先生也是商管书的专业评论家，引介了非常多书籍。我听说「只要请Ｄ先生撰写书评就会畅销」，想请Ｄ先生分享箇中诀窍。 礼仪

〔答方〕 礼仪

你刚才提到的说法并不正确。不是「我撰写书评就会畅销」，而是「我选择能成为畅销书的书籍撰写书评」。书评只不过是一种发掘并让许多人了解书籍潜力的方法。我引介的书籍之所以畅销、我培育的人才之所以成为畅销作家，是因为我有「选择力」，选择了能畅销的素材。

面试问题

人们经常试图寻找成功背后的原因，包括能力、努力、毅力等。事实上，结果有九成在「选择当下」就已经决定了。

面试网

曾担任美国工业巨擘奇异公司(General Electric Company)执行长，人称「中子弹杰克」的杰克．威尔许(Jack Welch)的「前二策略」非常有名——保留并集中所有资源在排名前二的部门，这就是一种选择。

【问方】 面试问题

无论是经营事业或从事任何工作，结果都取决于「选择的当下」吗？

〔答方〕

没错。

面试问题

请问你认为各领域的顶尖高手为什么可以缔造卓越的业绩？那是因为他们一开始就选择了具有潜力的人物或商品。没有潜力的人物、设计、命名，不可能畅销。 qzm4

如果你浪费时间在没有魅力的人事物上，怎么会有好的结果？打造畅销书的祕诀不在于「如何卖」，而是「卖什么」。

求职面试

【问方】

求职面试

你的意思是我们之所以不顺利，关键不在于「做法」而是「选择」吗？

〔答方〕 求职信息

只要拥有「选择力」，能做出正确的选择，无论目的是工作、结婚还是经商都会很顺利。 求职信息

与其挤破头想进入受欢迎的大企业，不如在具成长潜力的公司好好努力，更能迅速在体质优异的企业佔有一席之地。这与我在日本亚马逊的草创时期就进入公司做出业绩是一样的道理。 qzm4

如果各位想成为人生胜利组，一定要先身处成功率较高的团体并好好锻鍊「选择力」。 礼仪

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