可以主动询问面试结果吗?等几天才合适?

2024-04-18 15:09 作者 :admin 围观 : TAG标签: 求职攻略

资深顾问文进:当然可以主动问面试结果!

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在面试中,企业的HR一般会简单说明后续的审核流程,一般情况下,审核时间大概是一到两个星期,如果过了一个星期还没有消息,资深顾问文进建议你去问一问! 求职信息

主动出击:询问是否会有不妥或其他问题?几乎所有职场人员都异口同声的一致认同不会,因为我们确实已经被企业邀请至公司面试、并非贸然打扰,只要别重复询问,是可以这么做的哦!

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职员A:如果一周内都没有收到通知,都可以打电话或是写信去询问,也展现你对这份工作的积极争取!

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职员B:建议可以打电话去问一下,自己的工作本来就可以积极的争取,但不需要打太多次,如果得到的回答是模棱两可或是要你等通知,那可能你就要有心里准备,继续找其他工作。 求职面试

职员C:面试后无后续通知,一般是不纳入复试或录取人选之列,往后3-5天打电话并无不可之处,他可以尝试着了解一下自己,哪怕是不符合公司要求的,也可以在未来弥补。 礼仪

职员D:可以在面试的时候问一下预期的成绩,最起码让自己心中有个底。如果你对这份工作很感兴趣,你可以在3-5天内或者在截止日期前打电话询问,以表示你很重视这份工作,并加深他们对你的印象。

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另外,如果手上已经拿到B公司的offer,想要咨询A公司的面试结果,也可于咨询时向HR说明,问问看是否有机会提前通知确认是否录取的!

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扩展阅读:你已经得到了一份工作机会,正在等待另外一家公司的面试,我该怎么办?主动问面试结果会让HR反感吗?

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“虽然我知道自己可以直接问面试的结果,但是我还是担心这样会给 HR留下不好的印象,还没有进入公司,就被开除了……….”

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职员A:你担心让HR反感,说实在我觉得是因人而异! 礼仪

职员B:可打电话咨询,通常一般公司会回答、不会在意。大部份公司都会喜欢较主动的人.问清楚也比较快做决定,或准备其他面试机会

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职员C:HR不仅仅是找工作,还有很多事情要做,有时候还真有可能引起别人的反感。如果问面试结果的响应很模糊,要继续下一个面试吗? 求职信息

有时候打个电话过去,得到的回复都是“正在评估中”、“谢谢你,但是我们还没想好”,或者“我们还在面试其它人,最终会做出选择决定”之类的回复。当你得到含糊不清的答复时,大部分的职场人员都会建议你别浪费时间去等答复,去为下一个职位的面试做好准备! 求职信息

职员A:如果你收到了模棱两可的回复,你最好也别浪费时间去等回复,以免错失下一次的面试或者工作机会。 求职信息

职员B:我已经等了5天了,如果没有,那就顺其自然,看看下一家! 面试问题

职员C:如果对方给了你一个含糊不清的答案,或者让你再等等,那你就得做好另一份工作的心理准备了。  求职信息

职员D:面试失败,并不代表你的水平不够,更多的是公司会根据应聘者的情况,找到一个合适的人选。 qzm4

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