女性混迹于职场容易出现的五大禁忌

    就现代的社会而言，多数男性还是不能接受自己的另一半比自己强的现实。因此，我们会经常看到，一些成功的职场女性很难有一个幸福的家庭，或者他们总是受到社会的排斥，原因就是由于她们过于强大，而世事终难两全其美，所以出现了以上我们所说的情况。 qzm4

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    今天我们要说一说，女性混迹于职场容易出现的五大禁忌。

    心理学上认为，女性在事业上容易失败，主要是由于其心理因素占主导地位。许多女子内心都潜伏者严重的心理障碍，最为常见的就是以下五种： 礼仪

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    1.漂亮产生过分的优越感 求职面试

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    从人才的角度来讲，漂亮的女子真正能成才的的确比较少（艺术领域除外），这是因为漂亮的女子容易产生一种盲目的优越感。从心理上看，男女对于成就感的需求各不相同，策动男性追求成就的心理关键是“竞争”，女人的动机却是“社会的接纳”，而一些漂亮的女性往往不思进取，认为自己天生已有了被社会接纳的资本，无需再费力去“竞争”了。

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    2.成功会取代爱情 面试问题

    社会上有这样一种怪现象，学历愈高，找对象就愈难，这尤其从高学历女性方面来说更为明显。一个成功的女人背后，往往不能站立一个坚强的男人，或者很难能容得下一个坚强的男人站立，这也是很多男性情愿要个“贱内”，也不情愿要“女强人”的缘故。因此，这个社会就表现出事业有成的女性很难有一个幸福的家庭的现状。

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    3.缺乏竞争欲望 面试网

    在一个人事业成功的因素中，竞争意识的重要性往往不亚于才干。不幸的是，女性的心理似乎总是使她们自觉样样不如人，同时，也不喜欢靠竞争来满足自己的愿望，而往往以“我要是能那样该多好哇”的想法来安慰自己。 qzm4

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    4.同性的嫉妒心理 面试问题

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    女性本不喜欢与人竞争，但在爱情上或在对待同性时却显得“竞争意识”十足，只可惜，这种竞争使她们失去了已有的优势。一些女人自身的不足在于病态般的嫉妒，她们不善于协调自身的有利因素，盲目地同那些本不应与之竞争的对象去竞争，最后失去大局。 面试问题

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    5.延续性心理太强

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    很多女性总是喜欢将注意力放在对原有的思维结果的理解和模仿上，思维的目的，只是为了延续已有的东西，而不是为了创造新的东西，这也是为什么女性在那些模仿和继承性强的领域易出成绩的主要原因，同样，也成为她们不善于创造性工作的最大心理障碍。 面试问题

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    以上就是女性混迹于职场容易出现的五大禁忌，希望现在的职场女性都能对照自己的现实情况加以该正，这样你才能在以后的职场中走的更长远。 求职信息

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