聪明的老板,懂得给员工分钱
工作两年的表弟,昨天辞职了。
在家庭群里面对我们吐槽,老板太抠门了。
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亲戚们都是见过世面的,纷纷劝慰他,现在经济萧条,不要频繁换工作,跳槽了一切又要重新再来。
天底下的资本家都一样,年轻的时候不要怕吃苦,多积累一点经验。
表弟在群里说了一句话,这些亲戚全部都安静了下来。
“我上个月的底薪加绩效,只拿了2500块钱。”
群里的亲戚都忘了刚才的说辞,很快对话变成了这样:
工作那么累,一个月才2500块钱,你们老板太小气了。 面试问题
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这种工作怎么不早点换,还能干两年。
在家休息两天,叔叔给你介绍个新工作,保证工资高一倍。 面试问题
看,人多么肤浅,不论男女老幼,找工作,钱是核心指标之一。
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那些说自己不喜欢钱的,都是有钱人。 面试网
我找表弟私聊,想看看他是不是一时冲动,毕竟一个工作能干两年,应该不会太差。
礼仪
当我把我的疑惑告诉表弟的时候,表弟发了一个鄙夷的表情,并且开启了吐槽模式。 求职面试
表弟在一家电商企业工作,老板白手起家,经历了种种磨难,才有了现在的家业。
在成功之前睡过办公室地板,吃过馍馍配白开水,养成了节俭的习惯。 礼仪
这个习惯不只针对他自己,还针对他公司所有的员工。
比如办公室的打印机又旧又破,三天两头喊人过来修,他都舍不得花钱换一台好的。
公司里的纸舍不得给员工用,都锁在前台的柜子里,员工想用,还要问前台要。 面试问题
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种种抠门事迹,是员工茶前饭后的谈资。
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发工资也小气,对员工要求高也就罢了,绩效还卡的特别严,基本上都是那种你根本就完成不了,每个月只能靠底薪过日子那种。 礼仪
不得不说他算计太精明。 求职信息
他还经常对着员工忆苦思甜,说当年创业的时候多么不容易,老婆把孩子抱在胸前,一起跑业务。
可惜这种忆苦思甜,员工并不领情,吐槽他有钱了,还这么屌丝。 求职面试
逢年过节的时候,他都会在公司群里发一个8.8元或者18.8元的红包。
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公司最老的一位员工跟他一起创业到现在,他忽悠别人说,只要干满十年就给对方送一套房子,现在这位老员工已经干了14年了,房子他闭口不提,张口闭口,就是感恩公司。 求职信息
可怜这位老员工,40岁了,老婆孩子还跟他一起租房子住。 礼仪
现在大环境不好,这位老板竟然还提高了业绩标准,员工完成不了业绩,他就拼命批评员工,怪整个团队不给力。
礼仪
礼仪
表弟说到这里,我识相的闭嘴了。心里默默的同情他,真是个老实孩子,竟然能在这种公司干两年。 求职面试
有些老板就这么乖张,成功的时候,老子天下第一,谁都不放在眼里,所有的成功都归结于他正确的领导。 面试网
失败的时候就把锅甩给员工,怪销售,怪客服,怪行业不景气,唯独他自己没有问题。
老祖宗早就总结出一句话,天下熙熙,皆为利来,天下攘攘,皆为利往。 求职面试
钱给的到位了,员工自然愿意卖力。 求职信息
抱怨员工的时候,不如先反省一下自己,钱给的到不到位。
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大气的老板,从来不跟员工玩虚的,一给就到位。
小气的老板,口号喊的叮当响,就是没有人理。
礼仪
毕竟职场上谁都不是傻子。
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